Analista de Formación y Capacitación
Importante empresa del sector - Santiago De Surco, Lima
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Descripción de la oferta
Nos encontramos en la búsqueda de: Analista de Formación y Capacitación
¿Cuál es el desafío?
Diseñar, implementar y monitorear la eficacia del plan de capacitación institucional con la finalidad de asegurar el impacto en el desarrollo de las competencias docentes y al aseguramiento de la calidad en el proceso de enseñanza-aprendizaje
¿Cuales seran tus funciones?
-Contribuir al desarrollo de la estrategia de capacitación docente que responda a las necesidades identificadas en el análisis de insumos y a los objetivos organizacionales de la institución.
-Analizar los insumos relevados por los coordinadores formación docente y otros, para determinar las necesidades de formación y desarrollo docente acorde a los programas, la modalidad, facultad y otras variables.
-Diseñar y estructurar nuevos programas y recursos de capacitación y/o actualizar los ya existentes acorde a las necesidades formativas y competencias requeridas en cada facultad/programa/modalidad, garantizando la mejora continua.
-Consolidar y gestionar la elaboración de los reportes de seguimiento por docente, por programa y otros criterios. Así como, gestionar los planes para evaluar y medir la eficacia de la capacitación según los indicadores establecidos.
-Elaborar los insumos necesarios para atender los requerimientos de aseguramiento de la calidad institucional (Licenciamiento, Acreditaciones Institucionales y de carreras).
Y otras funciones propias de su cargo o que su jefe inmediato le asigne.
¿Cuáles son los requisitos? (Indispensable)
Formación académica:
-Profesional de la carrera de Psicología, Administración, Ingeniería o carreras afine
-Posgrado o maestría en gestión educativa, gestión de procesos o MBA
Conocimientos técnicos:
-Manejo de Excel / Power Point Nivel Avanzado
-Herramientas de gestión: base de datos (exploración y explotación de data) y medición de indicadores
Experiencia:
-Mínimo 03 años en gestión de capacitación por competencias o desarrollo organizacional.
-Mínimo 01 año como docente universitario.
Requerimientos
- Educación mínima: Universitario
Palabras clave: analyst, training, capacitacion, capacitador
Hace 3 días (actualizada)
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