Coordinador de taller c/experiencia en maquinaria pesada (jumbos, scoops / empernadores)

Descripción de la oferta

Las personas apasionadas crean cosas excepcionales.
Somos Sandvik, grupo mundial fundada en 1862, pionero de la ingeniería de alta tecnología para la excavación y perforación de rocas, que ofrece soluciones que mejoran la productividad, la rentabilidad y la sostenibilidad para las industrias de fabricación, minería e infraestructuras.
Es por ello, que actualmente nos encontramos en búsqueda del mejor talento para cubrir la posición de un(a) COORDINADOR DE TALLER que cumpla el siguiente perfil:
PROPÓSITO DEL PUESTO:
Supervisar la gestión de evaluación, cotización, reparación, mejoras y mantenimiento de componentes y maquinaria pesada para minera de la maca en nuestras instalaciones del taller y de nuestros clientes.
REQUISITOS:
Profesional titulado(a), colegiado(a) y habilitado de la carrera de Ingeniería Mecánica y/o Eléctrico o carreras afines.
Experiencia mínima de5 años en trabajos de reparación de equipos pesados en talleres especializados y experiencia en coordinaciones en trabajos administrativos en taller.
Conocimiento en equipos jumbos, empernadores, loaders, camiones y equipos d superficie.
Conocimiento de software de modelamiento Solid work, inventor, etc. (deseable).
Conocimiento de inglés intermedio (deseable).
Conocimiento de MS Office Intermedio.
Contar con licencia de conducir A2B.
PRINCIPALES FUNCIONES:
Supervisar la llegada de repuestos.
Realizar seguimiento de los requerimientos de repuestos locales y su abastecimiento en el almacén.
Supervisar los trabajos a cargo de personal técnico y de los servicios de empresas especializadas que se realizan en taller.
Elaborar informes sobre avances de trabajos.
Verificar el ingreso de repuestos por compras locales.
Validar utilización de repuestos en reparaciones programadas.
Entender, asumir y practicar las reglas de SSO y procedimiento de trabajo seguro.
LUGAR DE TRABAJO:
Taller de Huachipa, Lima.
En Sandvik trabajamos activamente para crear un lugar de trabajo que se caracterice por la diversidad y la inclusión. Asimismo, Sandvik NO discrimina por ninguna índole y nos regimos conforme a Ley.

Requerimientos

• Educación mínima: Universitario
• 5 años de experiencia

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, machinery, maquinaria

16 de abril (actualizada)

Acerca de Adecco Perú S.A.

Adecco es la empresa de Recursos Humanos más grande del mundo, con más de 50 años de experiencia y más de 34,000 colaboradores en 60 países. Así mismo,
encontramos el mejor talento en todo el Perú, con más de 20 años de experiencia en el mercado peruano y 10,000 colaboradores con presencia a nivel nacional.
En Adecco Implementamos y desarrollamos operaciones para distintos sectores y mercados, ofreciendo una amplia selección de oportunidades laborales. Buscamos profesionales dinámicos...

Adecco es la empresa de Recursos Humanos más grande del mundo, con más de 50 años de experiencia y más de 34,000 colaboradores en 60 países. Así mismo,
encontramos el mejor talento en todo el Perú, con más de 20 años de experiencia en el mercado peruano y 10,000 colaboradores con presencia a nivel nacional.
En Adecco Implementamos y desarrollamos operaciones para distintos sectores y mercados, ofreciendo una amplia selección de oportunidades laborales. Buscamos profesionales dinámicos, emprendedores y orientados a resultados.
Encuentra todas nuestras ofertas laborales aquí: https://www.adecco.com.pe/ofertas-laborales/

Salarios